大同居宅介護支援事業所【居宅介護支援】 | ケアマネマッチ

対応エリア

名古屋市南区　緑区　港区　東海市

得意分野

ターミナルケア

医療連携

リハビリ

生活保護

要介護3以上

施設入居

その他の特徴

休日営業(土)

男性が在籍

女性が在籍

積極的なスキルアップ

地域活動歴が長い

半数がベテラン

地域活動歴

年

ヶ月

スタッフ

男性

2名

女性

6名

ベテラン在籍率

50%

繁忙率

76%

地図

ケアマネの人数

	常勤専従	常勤兼務	非常勤専従	非常勤兼務
介護支援専門員	4	0	0	0
主任介護支援専門員	4	0	0	0

ケアマネ一人あたりの担当件数：約34人

営業時間

平日	土曜	日曜	祝日
08:30 〜 17:00	08:30 〜 14:00	休業	休業

定休日：日曜・祝日・年末年始

緊急連絡先

24時間連絡可能な事業所加算を取得しています

設立日

1999年10月01日

併設(提携)サービス

介護医療院

介護予防居宅療養管理指導

介護予防短期入所療養介護

介護予防通所リハビリテーション

介護予防訪問リハビリテーション

介護予防訪問看護

介護老人保健施設

居宅療養管理指導

短期入所療養介護

通所リハビリテーション

訪問リハビリテーション

訪問看護

取得している事業所加算

特定事業所加算（Ⅰ）

特定事業所医療介護連携加算

入院時情報連携加算（Ⅰ）

入院時情報連携加算（Ⅱ）

退院・退所加算（Ⅰ）イ

退院・退所加算（Ⅰ）ロ

退院・退所加算（Ⅱ）イ

退院・退所加算（Ⅱ）ロ

ターミナルケアマネジメント加算

在籍ケアマネの保有資格・研修

看護師（1名）

理学療法士（1名）

作業療法士（2名）

介護福祉士（4名）

スキルアップへの取り組み

介護支援専門員全員の年間研修計画、個別研修計画を立て、計画的に実施。新人の介護支援専門員は、新人研修年間計画を計画的に実施。

提供サービスの補足

看護師、介護福祉士、作業療法士、理学療法士の専門的知識を持った介護支援専門員(うち、主任介護支援専門員４名）が利用者の心身の状態、家族背景を踏まえ、住み慣れたご自宅で自立した日常生活が送れるよう利用者、家族の希望に沿ったケアプランを作成します。

提供サービスの方針

介護支援専門員は、要介護者等の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう配慮して行う。

備考

事業所番号：2371200110